Reiselivsnæringen trenger mer kompetanse
Turisme er en stadig mer lønnsom næringsgren. Europa er i vekst som reisemål og reiselivsnæringen blir samtidig stadig mer spesialisert, variert og komplisert. Interessen for Europa som reisemål skaper gode muligheter for innovasjon i reiselivsnæringen. Europakommisjonen har nylig publisert en veileder beregnet for alle som arbeider med ulike typer rammevilkår for reiselivsnæringen.
Teknologi og kommunikasjon er den nye hverdagen også i reiselivsnæringen. Mange felt innenfor næringen er nå ferd med å endres, spesielt med tanke på et økt behov for kommunikasjonsteknologi og nettbasert informasjons- og bestillingstjenester.
Må skape nye tjenester og løsninger
Reiselivsnæringen er avhengig av en kompetansebasert og kunnskapsrik arbeidsstokk som er i stand til å skape nye tjenester og løsninger i sine bedrifter. For å styrke reiselivsnæringen i sin helhet må nasjonale og europeiske myndigheter øke den enkelte bedrifts evne til å ta opp i seg utviklingstrekk som er relevante for sin virksomhet og tilby sine ansatte opplæring, kurs og IT-kompetanse med nytte for virksomheten.
Samtidig består sektoren av svært ulike typer virksomheter; mange av dem er veldig små og lokale. Eventuelle politiske tiltak for å lette tilgangen på kunnskap og innovasjon må derfor være generell og åpen for flere typer næringer.
Veileder for politiske beslutningstakere
Foreslår tiltak
Europakommisjonen har nylig publisert en veileder beregnet for alle som arbeider med ulike typer rammevilkår for reiselivsnæringen. Her er samlet en rekke tips, analyser og gode eksempler knyttet til hvordan reiselivsbedriftene i større grad kan bli kompetansevirksomheter. Den fokuserer på at kunnskap og innovasjon er en viktig bærebjelke i fremtidig konkurranseevne hos reiselivsnæringen og skisserer forslag til hvordan vi kan møte behovene.
Veilederen heter “Innovation in tourism – How to create a tourism learning area” Du kan laste ned hele dokumentet i pdf-format fra
http://ec.europa.eu/enterprise/services/tourism/
studies_and_publications.htm
Målgruppen for veilederen er: Offentlig administrasjon og beslutningsapparatet, bransjeorganisasjoner, arbeidsgiversammenslutninger og andre som er interessert i begrepet ”livslang læring” relatert til nærings- og innovasjonspolitikk.